Futuha Rohmania Ahfa, 201669110034 (2021) PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA GURU DI SMK DARUT TAQWA. Sarjana thesis, Universitas Yudharta.
![[img]](https://repository.yudharta.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (10. JURNAL LENGKAP.pdf)
10. JURNAL LENGKAP.pdf Download (419kB) |
|
Text (BAB I.pdf)
201669110034_BAB I.pdf Download (271kB) |
|
Text (BAB II.pdf)
201669110034_BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (56kB) | Request a copy |
|
Text (BAB III.pdf)
201669110034_BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (264kB) | Request a copy |
|
Text (BAB IV.pdf)
201669110034_BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (362kB) | Request a copy |
|
Text (COVER DEPAN.pdf)
201669110034_COVER DEPAN.pdf Download (188kB) |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA.pdf)
201669110034_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (125kB) |
|
Text (LAMPIRAN-LAMPIRAN.pdf)
201669110034_LAMPIRAN-LAMPIRAN.pdf Download (3MB) |
Abstract
INTISARI PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA GURU DI SMK DARUT TAQWA FUTUHA ROHMANIA AHFA Program Studi Psikologi Fakultas Psikologi Universitas Yudharta Pasuruan Untuk mencapai tujuan pendidikan, dibutuhkan guru yang mempunyai potensi, rasa pengabdian yang tinggi dan bertanggung jawab dalam melaksanakan tugasnya. Sikap guru adalah salah satu faktor yang menentukan perkembangan jiwa peserta didik, yang tidak hanya dilihat sewaktu mengajar saja, akan tetapi juga dilihat tingkah lakunya dalam kehidupan sehari-hari. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap disiplin kerja guru. Teknik pengambilan sampel menggunakan accidental sampling. Subjek penelitian yang diperoleh sebanyak 68 guru SMK Darut Taqwa Sengonagung Purwosari Pasuruan, yang terdiri dari 38 laki-laki dan 30 perempuan Variabel penelitian diukur dengan menggunakan skala disiplin kerja dan skala motivasi kerja. Setelah terlebih dahulu dilakukan uji coba, diperoleh 22 aitem valid dari skala disiplin kerja dengan koefisien validitas yang bergerak dari 0,343 ke 0,656 dan koefisien reliabilitas sebesar 0,872. Dari skala motivasi kerja diperoleh 28 aitem valid dengan koefisien yang bergerak dari 0,300 ke 0,536 dengan koefisien reliabilitas sebesar 0,786. Data yang diperoleh kemudian dianalisis menggunakan teknik analisis regresi sederhana dengan bantuan program SPSS versi 22. Hasil analisis regresi menunjukkan nilai F = 12,039 dengan p = 0,001 (p < 0,05), dan nilai t = 3,470 Dengan p = 0,001 (p < 0,05), artinya ada pengaruh antara motivasi kerja terhadap disiplin kerja guru.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Identification Number: | 155.05 AHF P | ||||||
| Contributors: |
|
||||||
| Subjects: | Filsafat & Psikologi > Psikologi | ||||||
| Divisions: | Fakultas Psikologi > Psikologi | ||||||
| Date Deposited: | 02 Dec 2021 15:18 | ||||||
| Last Modified: | 15 Aug 2023 01:17 | ||||||
| URI: | https://repository.yudharta.ac.id/id/eprint/1342 |
Actions (login required)
 |
View Item |