Pengaruh Penghargaan Terhadap Kepuasan Kerja Dan Komitmen Organisasional : (Studi pada Karyawan Produksi PT Raja Indonesia Perkassa Suwayuwo)

Milia Astuti, 201669100073 (2020) Pengaruh Penghargaan Terhadap Kepuasan Kerja Dan Komitmen Organisasional : (Studi pada Karyawan Produksi PT Raja Indonesia Perkassa Suwayuwo). Sarjana thesis, Universitas Yudharta.

	Text (BAB I.pdf) 201669100073_BAB I.pdf Download (392kB)
	Text (BAB II.pdf) 201669100073_BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (582kB) | Request a copy
	Text (BAB III.pdf) 201669100073_BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (643kB) | Request a copy
	Text (BAB IV.pdf) 201669100073_BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (744kB) | Request a copy
	Text (BAB V.pdf) 201669100073_BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (108kB) | Request a copy
	Text (COVER DEPAN.pdf) 201669100073_COVER DEPAN.pdf Download (843kB)
	Text (DAFTAR PUSTAKA.pdf) 201669100073_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (188kB)
	Text (LAMPIRAN.pdf) 201669100073_LAMPIRAN.pdf Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian untuk mengetahui pengelolahan perusahaan masih kurangnya kepuasan kerja terhadap karyawannya. Pada Penelitian ini merupakan subjek penelitian adalah Karyawan pada PT. Raja Indonesia Perkassa Suwayuwo. Objek pada penelitian ini adalah penghargaan, kepuasan kerja, dan komitmen organisasional. Populasi dalam penelitian ini adalah 135 Karyawan dan sampel yang digunakan 100 karyawan mengunakan rumus slovin. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan metode purposive sampling. Uji Reabilitas, Uji lineritas dalam PLS dilakukan agar mengetahui signifikan atau tidak signifikan. Hasil penelitian ini menujukkan bahwa (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan penghargaan terhadap kepuasan kerja PT. Raja Indonesia Perkassa Suwayuwo koefisien jalur (β) = 0,964 p value=

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Identification Number:	658.32 AST P
Contributors:	Contribution Contributors Email Thesis advisor M. Sulhan, S.Sos., M.AB, ã…¤ UNSPECIFIED
Subjects:	Teknologi & Ilmu Terapan > Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan
Divisions:	Fakultas Ilmu Sosial & Politik > Administrasi Bisnis
Date Deposited:	06 Nov 2020 15:48
Last Modified:	02 Mar 2022 06:29
URI:	https://repository.yudharta.ac.id/id/eprint/480

Actions (login required)

View Item